如何真正确保翻译质量，缩短项目周转期和降低成本，成为众多翻译公司面临的最突出问题。

翻译人力资源模块由一个向译员开放的数据库组成，所有译员都通过入围考试进行筛选，结合译员的翻译经验，形成包括译员的擅长翻译语种、文章类型、专业领域、翻译资质积分、翻译速度和可用时间等关键数据。当翻译项目来临时，可以根据翻译项目的语种、文章类型、专业领域，以及客户对翻译质量和时限要求情况，调用最合适的翻译和审校人员，组成项目组；从初译到语言审校到技术审校，严格把关，而且根据审校的结果对译员的资质信息进行更新。严格的译员筛选机制、文体专业匹配机制和多重审校机制，确保了翻译质量。

人力资源 - 联基翻译公司目前拥有500名译员，其中核心译员120余名，擅长的领域涉及石油翻译、化工翻译、机械翻译、电子翻译、电力翻译、建筑翻译、房地产翻译、医药翻译、服装翻译、食品翻译、传媒翻译、商贸翻译、银行翻译、金融与证券翻译、法律合同与文献翻译、通讯技术翻译、生物技术翻译、生命科学与医药翻译、交通翻译、建筑与房地产翻译等众多领域。联基翻译公司骨干译审队伍39人，平均每个专业领域有两名专家译审，由具有良好专业北京外国语大学、北京大学、清华大学、对外经贸大学、北京理工大学以及南开大学等名校的教授和硕士以上学历的专业人员以及具备良好国外文化知识背景的海外学子组成。而且，随着业务的扩大，专业队伍在同步扩充，已经形成助理翻译、主力翻译和译审梯队。

翻译语料管理模块 - 对于大型翻译项目，要实现大幅缩短提交周期，就必须调用多人并行作业。而其中最关键的译法统一问题，有了语料管理模块就迎刃而解。在开工前，项目经理借助语料管理自动提取工具快速搜索和提取重复出现的术语并进行预翻译，然后将术语表和分割的任务一并分发给译员进行全文翻译，不仅提高单个翻译人员的效率，而且确保的术语的统一。在翻译过程中，各个译员的翻译结果以句为单位存入共享的语料资源库，在遇到相同或类似语句时，译员可以互相调用和借鉴，不仅降低了翻译中的重复劳动，而且大大提高了工作效率。翻译语料管理功能使项目组协作更加顺畅，大大缩短了项目的周转期，满足了客户的时效性需求。

联基翻译公司以持之以恒的求实探索精神，凭借强大的信息、技术、专业实力，已经成长为翻译界新一代最值得信赖的翻译公司，与客户企业共同迎接复杂多变、激烈竞争的新经济大潮，争做全国一流翻译公司的先锋！